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2020銀保監會面試:舉止儀表需注意

2020-04-08 10:35:48| 中公金融人

恭喜各位小伙伴們來到了銀保監會面試環節,距離夢想實現,大家僅僅還有一步之遙,希望大家臨門一腳,沖刺面試,一舉實現!在近幾年逐漸開始實行的結構化小組面試中,大家在準備過程中往往丈二和尚摸不著頭腦,不知道從何準備起,下面江蘇銀行招聘網小編就從外在方面給大家談談,你該如何關注自己的舉止儀表,決勝結構化小組。

首先,要展現出人群中良好的精神面貌。留下良好的第一印象,是一個考生對考官最起碼的禮貌與尊重。不單單指的是自己的干凈干練舒服自然的妝面和衣服,更多的是指放在人群中可以立馬讓人眼前一亮,氣質突出的那股吃苦耐勞的干勁兒、堅毅篤定的神氣和自信從容的狀態。

其次,加強自己在小組中多多"留意他人"的能力。考查一個考生是否有團隊凝聚力,合作意識,考官依據的就是在整個考場中聽別人、看大家、顧團隊的能力。例如敲門進場后3位考生前后的禮讓、有小組集體意識的同時就坐、小組成員位置寬窄的調整、答題過程中仔細的傾聽記錄、認同的點頭、不認同的歪頭疑慮思考、順序錯亂的抬手請讓...等等。

再次,把控全場過程,話術要嚴謹、恰如其分。結構化小組中,容易在順序上出錯,時間上超時,要始終將請、不好意思、抱歉、麻煩等等字眼掛在嘴邊,讓對方感受到自己的真情實意。當別人出錯時,應該禮貌提醒:不好意思,應當2號闡述觀點了。當自己出錯時,應該誠摯致歉,抱歉各位。

又次,表述鏗鏘有力,親切有交互感。在把握表述觀點機會時,音量大小適中,隨著自己的表述中的感情色彩進行表情變化,高興色彩時多加神色飛揚,苦悶郁悶時略有皺眉擔憂。也要多加觀察,以考官眼神、點頭等回應當契機點,將抑揚頓挫和略微手勢及眼神、點頭相配合,才能夠呈現出引導考官思考,循循善誘的吸引考官的認可。

最后,舉止要大方得體,切忌同組別內小動作不斷。答題、點評、回應環節,各個環節都是考官關注的。所以當不是自己開口講話時,也不要有托腮、抱肩斜眼、偷笑、胳膊肘捅人,不厭煩的氣息、眼神與表情。一個小組內,組員之間的互相包容,互相理解,互相配合,共同將結構化小組共同探討的問題,呈現最佳的理論和要點,才是真正考官想要的。

江蘇銀行招聘網小編希望以上關于儀容儀表的相關內容,對大家備考有所幫助,祝愿大家成功過面!

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(責任編輯:韓穎)

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